Gestión de personal.
Dominada con facilidad.
Las empresas se enfrentan a nuevos retos: la fluctuación de la demanda, los cambios de última hora y las crecientes expectativas de flexibilidad por parte de los empleados hacen que la gestión de personal sea cada vez más compleja. WorkforcePlus lo ayuda a planificar su personal de forma más eficiente y flexible.
Nuestro software basado en IA optimiza la programación de personal, identifica anticipadamente posibles cuellos de botella y lo ayuda a adaptar los planes de turnos según la demanda real. Esto reduce el esfuerzo de planificación, mejora la utilización de los recursos y permite un entorno de trabajo más flexible y sostenible.
Principales beneficios
Planificación inteligente y automatizada de turnos para una gestión eficiente de la mano de obra.
- Optimización de la planificación: detecte los cuellos de botella a tiempo y responda de forma proactiva.
- Participación de los empleados: los autoservicios digitales aumentan la transparencia y la responsabilidad personal.
- Integración perfecta: WorkforcePlus se integra sin esfuerzo en su entorno de TI existente.
- Planificación basada en el cumplimiento: consideración automática de las leyes laborales y las políticas internas de la empresa.
Empiece de forma inteligente con WorkforcePlus
WorkforcePlus ofrece una solución de gestión de personal totalmente integrada y basada en IA. Automatiza la planificación del personal, ahorra tiempo, reduce costos y garantiza operaciones fluidas. Desde la planificación y la optimización hasta la ejecución, WorkforcePlus lo ayuda a lo largo de todo el proceso de gestión de personal.
WorkforcePlus se integra perfectamente con su software de RR.HH., ERP o sistemas de control de asistencia existentes, garantizando que todos los datos relevantes se consoliden y mantengan actualizados. Experimente total visibilidad y transparencia en todo momento.
WorkforcePlus también está oficialmente certificado como integrador de Workforce Management para SAP SuccessFactors, proporcionando una conexión segura y fácil a su entorno de sistemas SAP.
Planificación de turnos que se adapta
WorkforcePlus utiliza inteligencia artificial para crear programas de turnos automatizados que se adaptan con flexibilidad a las necesidades reales de personal, las cualificaciones y la disponibilidad de los empleados. Esto garantiza un funcionamiento eficaz, incluso cuando se producen cambios de última hora.
Planificación justa y conforme
WorkforcePlus comprueba automáticamente si los empleados están cualificados para un turno, si se respetan los periodos de descanso legales y si las horas extra se mantienen dentro de los límites aceptables. De este modo, siempre tendrá el control, garantizando una planificación segura y transparente, incluso en caso de ausencias repentinas.
Gestión del tiempo de trabajo y ausencias
WorkforcePlus es compatible con el sistema de control de asistencia y ayuda a evaluar con precisión las ausencias y las bonificaciones, por ejemplo, en casos de horas extraordinarias, leyes especiales o elegibilidad para bonificaciones. Esto proporciona una base transparente y confiable para la gestión de personal y nóminas.
Planifique con eficiencia y flexibilidad gracias a la IA
Gracias a la inteligencia artificial, WorkforcePlus facilita considerablemente la gestión de personal. Las programaciones de turnos se planifican de forma proactiva y se generan automáticamente, mientras que las sugerencias inteligentes de dotación de personal lo ayudan a responder rápidamente a las ausencias de corta duración.
La aprobación final siempre estará en sus manos.
Participación activa de los empleados
Con la aplicación para empleados WorkforcePlus StaffConnect, el personal puede ver sus turnos en cualquier momento, indicar indisponibilidades, comunicar ausencias o intercambiar turnos, de forma fácil y transparente.
WorkforcePlus StaffConnect: La aplicación para sus trabajadores de primera línea
Con WorkforcePlus StaffConnect, sus empleados estarán informados desde sus smartphones. La aplicación conecta directamente a su personal con la gestión de la mano de obra, facilitando mayor participación y transparencia.
Beneficios de StaffConnect:
- Planificación digital de turnos
- Autoservicios para intercambios de turno y solicitudes de ausencia
- Calendario laboral y personal integrado
- Comunicación moderna por chat
- Comentarios de los empleados
- Fácil acceso a la información esencial
- Cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos de la UE y certificación ISO
- Punto de entrada central al mundo corporativo digital
Análisis de procesos: El primer paso hacia
una gestión de personal eficiente
Antes de hablar de software, hablemos de claridad: ¿Qué funciona bien? ¿Qué los impide avanzar? ¿Dónde se puede ahorrar tiempo, costos o personal?
Muchas organizaciones luchan contra la sobrecarga, los modelos de turnos rígidos o la falta de transparencia en la gestión de personal.
Nuestro análisis de procesos llega a la raíz de estos problemas y muestra exactamente dónde es posible generar mejoras.
Esto proporciona la claridad necesaria para ver lo que realmente se necesita y lo que no. Ayuda a conservar los recursos y evita inversiones en soluciones que omiten el verdadero problema.
Solo aquellos que entienden su actual proceso de planificación pueden tomar las decisiones correctas para el futuro.
integrador de Workforce Management para SAP SuccessFactors
- Sincronización de datos sin interrupciones para una planificación precisa.
- Menor esfuerzo de configuración y mantenimiento gracias a un estándar certificado.
- Escalabilidad y flexibilidad globales, incluidos los requerimientos locales.
- Procesos de RR.HH. automatizados con datos en tiempo real y gestión de errores.
- Infraestructura segura en la nube, disponible en todo momento.